En cumplimiento con su misión de promover la transparencia y eficiencia en la administración pública, la Oficina de Administración y Transformación de los Recursos Humanos del Gobierno de Puerto Rico (OATRH) emitió el Memorando Especial Núm. 13-2025, dirigido a todas las agencias del Gobierno para recopilar información actualizada sobre los procesos de negociación colectiva y relaciones laborales.
Este esfuerzo forma parte de las iniciativas lideradas por la OATRH para fortalecer el cumplimiento de la Ley Núm. 8-2017, marco legal que establece al Gobierno como Empleador Único y promueve el Principio de Mérito en el servicio público.
“La recopilación precisa y oportuna de esta información es esencial para garantizar un sistema laboral justo, transparente y conforme a derecho en todo el Gobierno de Puerto Rico”, expresó el Lcdo. Facundo Miguel Di Mauro Vázquez, Director de la OATRH. “Este requerimiento nos permite continuar la transformación del servicio público con datos reales que informan nuestras decisiones, y con ello reforzar la confianza ciudadana”.
El memorando establece que cada agencia debe completar un formulario electrónico con información detallada sobre los sindicatos activos, cantidad de empleados unionados, convenios colectivos vigentes o en negociación, así como el estatus de dichas negociaciones y estipulaciones. Esta recopilación es obligatoria y deberá ser enviada a la dirección electrónica: negociacion@oatrh.pr.gov.
“Reiteramos el llamado a todas las agencias a trabajar en equipo con sus Oficinas de Recursos Humanos y Relaciones Laborales. Este proceso no solo es un requisito legal, es una oportunidad para mejorar nuestras prácticas administrativas y laborales”, añadió Di Mauro.
Este requerimiento responde a la necesidad de establecer un panorama uniforme sobre las relaciones laborales en las agencias, promoviendo una gestión de talento humano basada en datos verificables, alineada con los principios de mérito, justicia y eficiencia.
Para más información, pueden comunicarse con la la OATRH al 787-274-4300, Ext. 6012 o 6015, o escribir a negociacion@oatrh.pr.gov.